您的位置:首页 >热讯 >

焦点热议:《我们这十年》为求人才,老板反被面试,叶舟的卑微暗示创业的残酷

2022-10-17 08:20:55    来源:仙道聊娱乐


(资料图片仅供参考)

每个人心中都有一个理想,可面对现实的残酷,似乎没几个人愿意为了实现理想而放弃一切,《我们这十年》中叶舟却是一个例外,从小他就喜欢搞研究,所有人都认定他长大之后必然是个人才,果不其然,叶舟没有辜负任何人的期望,得到硕士的学位不说,还被教授留下来当助教了。

只不过叶舟放弃了教授的请求,相比于安于现状,随波逐流地活一辈子,还不如勇敢拼一把,去搞自己最爱的研究,万一将来真的成功了呢?而且叶舟坚信,自己肯定会成功的,因为他相信自己所研发出来的东西,更相信这个世界上是有人跟自己趣味相投的,可现实却给了他重重一击。

先是参加比赛被制作方连连刁难,最终好不容易在比赛中取得了成绩,谁知一大堆的创业难题还在等着他呢!虽说有专门的公司替自己找办公的地方,甚至还有专门的办公桌椅合作方,但叶舟的资金毕竟是有限的,只能去淘一些二手的东西来应付差事,哪怕是个老板椅,他都舍不得花钱买一个。

最终,办公场地与用品是解决了,可人才又在哪里呢?网上是有不少求职者的信息,但真正能够入得了叶舟眼的却没几个,本以为自己是个老板,亲自邀请那些人来参加面试,已经是很给面子的一件事了,可对方一听说自己公司的规模,还有人员多少,大多都无情挂断了电话,好不容易有一个愿意来面试的,却因为叶舟不肯出来面试,当场拒绝了。

眼看着自己心仪的面试者已经没了,索性叶舟就放下所谓的自尊,再次答应最后一个面试者,愿意出去面试,谁曾想,到了面试地点,还没等自己说什么,应聘者倒是先抛出一大堆的问题,公司前景如何,自己应聘的岗位在外面最起码是1万五起步,8000实在太少,能不能涨工资,还有自己到公司的距离有点长,能不能申请生活补助啥的。

对于一个刚起步,且一个员工都没有的公司,能付得起员工8000元的月工资,已经是他们的极限了,至于那些所谓的补助更是想都别想,毕竟连叶舟这个老板都还在住着2000元的出租房呢!他似乎比那帮人更需要补助吧!话说这明明是自己以老板的身份去面试他人的,怎么最终反被应聘者面试了呢?

一个个死亡问题的到来,砸得叶舟有些措手不及,可为了人才,他这个当老板的只能一忍再忍,如若不然,失去了一个人才,恐怕对于自己来说是最大的损失。所以为了挽留住最后一个面试者,叶舟说了一大堆画大饼的话,让应聘者转变态度,成为自己公司的合伙人,语气里充满了恳求,就跟自己当初参加大赛时的卑微一模一样。

作为一个创业初期的老板,叶舟的卑微着实验证了现实的残酷,相信不仅仅是他,每个人在面对创业新手期的时候,都曾遭受过现实的毒打吧!但凡是人才,对方必然会选择更高更优秀的公司,待遇优渥不说,还能有最基本的保障,谁会没事干去选择一个刚起步的公司呢?好在叶舟坚持了下来,这才有了跟梦想肩并肩的结局,总之,要想做好一件事,坚持是必然的,叶舟就是最好的例子!

关键词: 好不容易 在哪里呢 随波逐流

相关阅读